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          寧夏醫院協會簡介

          寧夏醫院協會2001年經自治區民政廳審批成立,2017年9月完成第三屆理事會換屆工作, 2017年由自治區衛健委機關黨委批準成立功能性黨支部,崔學光會長擔任黨支部書記?,F有團體會員150余家,個人會員1046人,分支機構14個。

          協會自成立以來,認真履行行業協會職能,發揮連接政府與醫療機構及廣大醫院管理者的橋梁紐帶作用,開拓創新,努力為會員、會員單位服務。協助政府部門加強行業自律性管理,發揮業務指導作用;開展醫院管理及相關專業領域的繼續教育,推廣國內外區內外先進的管理理念、經驗和做法;受衛生行政部門委托或批準,開展開展醫德醫風、醫療質量和醫療安全等行業監督、檢查,促進醫療機構提高醫療質量和服務水平;協助制訂醫療機構行業規范、技術標準,各項工作均取得了很好的成績, 2013年、2015年、2016年、2018年、2019年分別被自治區科協評為全區先進學會,2015年被自治區民政廳評為履行社會責任的優秀社會組織,2017年被評定為國家AAAA級社會組織。

          2017年換屆以來,寧夏醫院協會在自治區民政廳指導下,認真貫徹黨的十九大精神和習近平總書記新時代中國特色社會主義思想,不斷開拓創新,各項工作均取得了長足的發展和進步,一是發揮黨建引領作用,促進協會健康發展。2017年成立了協會黨支部,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,召開了專題組織生活會。積極推進黨建標準化建設。積極與多家會員單位及兄弟學會開展主題黨日活動。二是搭建高水平學術平臺,提高醫院管理水平。近三年來,協會共主辦及承辦了十余場大型醫院管理學術會議,如:“走進西部”寧夏醫院管理學術會議、上海專家寧夏行——醫療質量管理學術交流研討會、現代醫院管理高級研修班、“中美專家醫院管理高峰論壇”、“西部地區醫院管理高峰論壇”、“改善醫療服務行動全面提高醫療質量”等等,參會嘉賓達6000余人次。各專委會也充分發揮專業優勢,積極學術研討會及各種競賽活動近五十場次,收益人次達13000人次,對促進我區醫院改革發展和提高醫院管理水平發揮積極的推動作用。三是積極承擔社會責任,開展醫療精準扶貧及科普宣傳活動。近三年協會組織三級醫院專家分別到固原市彭堡鎮、沙塘鎮、吳忠市紅寺堡區、鹽池縣惠安堡鎮、金鳳區豐登鎮、平羅縣、陶樂鎮等舉辦了七次醫療精準扶貧及醫療下鄉“送溫暖、送服務”系列活動。對當地貧困農民進行義診、健康體檢、消化道疾病篩查、慢病知識講座和對縣鄉醫療機構醫務人員培訓、慰問貧困農民家庭等多個專題。共進行胃鏡檢查20人次,接診患者1000余人次、免費發放價值近10萬元的藥品和醫療儀器,免費發放健康教育宣傳冊1000余份;培訓管理人員1000余人。共組織科普宣傳及大型義診活動近15場次,受益人群達3000余人。四是開展形式多樣的活動,服務科技工作者。開展優秀論文和科技創新獎的評審獎勵活動。協會每兩年組織一次寧夏醫院管理協會優秀論文及科技創新獎的評審活動,今年將組織第四屆評選活動;每年組織一次先進集體、先進工作者評選活動,并在每年協會全體理事會上進行表彰獎勵;活躍會員單位職工文化生活,自2012年開始,每年舉辦一次球類運動會,每年均有全區二級以上醫療機構組織的30余個代表隊的近400名參賽隊員參加比賽,迄今已完成八屆,協會自籌資金進行獎勵,旨在通過體育賽會,讓醫務人員在運動中收獲了健康,激勵他們把體育競技精神轉化為投身醫院改革與發展的動力和行動,為推進醫療衛生事業又好又快發展做出新貢獻;五是認真履職,勇于擔當、主動作為。自新冠肺炎疫情發生以來,寧夏醫院管理協會按照自治區民政廳發揮行業協會作用的要求,疫情初期,發布《致全區會員單位及廣大醫務人員慰問信》。疫情期間共轉發相關文件、科普類文章120多篇。及時了解奮戰在一線醫護人員的思想動態、感人故事,與寧夏健康網聯合,宣傳報道白衣戰士感人事跡,并在協會網站同步報道,向社會傳播正能量。各專委會充分發揮專業優勢,在各自工作崗位上積極抗疫,并志愿為進出醫療機構、高速路出入口各小區的人員進行體溫測量工作及入戶排查工作。協會會員單位積極響應自治區衛健委的號召,主動報名參加援鄂醫療隊醫護人員達756人次。民營醫院管理專委會組織社會辦醫機構捐贈援助救護車一輛、防護服、醫用口罩、護目鏡、中成藥及消毒用品價值約80余萬元。

          承接政府職能轉移及履行行業監管作用是學會深化改革,創新發展的重要任務, 把政府職能轉移的重點與協會內在的優勢相結合,寧夏醫院管理協會自2013年起就開始了這項工作,自2013年起就開始接受衛生行政部門委托承接政府職能轉移,承接了自治區衛健委醫政醫管處委托的醫療應急救助資金的審核和寧夏醫療質量控制中心管理辦公室的職能,進行全區醫療質量控制中心的日常管理和業務指導、對自治區級醫療機構上報的疾病應急救助基金資料進行初審和實地考核驗收工作,確保我區疾病應急救助基金救助對象符合條件,醫療費用真實、合理。

          近三年除常規承接的自治區醫療質控中心的管理及自治區疾病應急救助基金的初審和實地考核驗收工作外,主要承接了以下幾項工作:

          一是2018年承接了自治區衛健委委托的“全區社會辦醫現狀調查”調研項目及健康扶貧評估工作,調研過程中對民營醫院基本情況、發展現狀及存在的問題進行了系統的了解,調研結束后從調研的內容、方法及過程、寧夏民營醫院基本情況、發展現狀、存在的問題、建議與對策等五大部分撰寫了詳盡的調研報告上報自治區衛計委。為提升民營醫療機構醫療服務能力、擴大醫療服務供給、促進民營醫院健康發展、滿足群眾多樣化醫療需求、健全民營醫療機構監管機制、提升民營醫療機構管理水平等方面提供了有力的政策依據。

          二是2018年11月20日-29日,受自治區衛計委委托對全區20個縣(市、區)的健康扶貧工作進行評估,共對29個鄉的58個行政村,279戶建檔立卡戶進行了入戶調查,對16家縣、市級醫院進行了健康扶貧對口幫扶工作進行評估,并按要求保質保量完成了預期任務,并撰寫了詳盡的評估報告上報自治區衛健委。

          三是2018及2019年連續兩年承接了銀川市衛健委委托的銀川市管社會辦醫機構校驗工作,兩年共校驗民營醫院73家,校驗工作完成之后及時進行總結,并撰寫了詳盡的校驗報告上報銀川市衛健委相關部門。

          四是2019年崔學光會長應國家衛健委基層司邀請,赴山西、河南、云南、新疆等地進行基層衛生人才能力提升培訓項目進行督導調研,為國家衛健委完善實施“國培項目”全國基層衛生人才能力提升項目提供第一手資料。

          五是2020年9月至10月為深入推進進一步改善醫療服務行動機化,總結三年來的有效做法,弘揚抗疫精神,彰顯醫務工作者護佑人民健康的職責使命,營造全社會尊醫重衛的良好氛圍,按照自治區衛健委委托,協助委醫政藥政處完成對我區醫療機構進一步改善醫療服務行動中表現突出的典型醫院、典型醫院管理者和醫務工作者通過新消息報進行事跡宣傳。

          六是受自治區衛健委的委托,協會藥事管理專委會起草了《寧夏醫院靜脈用藥配置中心驗收標準》。

          七是協會檢驗專委會組織編寫了《醫學實驗室信息系統功能》技術標準,上報自治區衛健委。

          八是受國家衛健委基層司及能力建設和繼續教育中心的委托,參與《基層衛生管理干部職業化》培訓教材的編寫工作。經過前期調研、討論、撰寫,歷時兩年,《基層衛生管理干部職業化》培訓教材于今年發表。

          九是崔學光會長應國家衛健委基層司邀請,擔任專家督導組副組長,赴山西、河南、云南、新疆等地進行基層衛生人才能力提升培訓項目進行督導調研,了解以上各省基層衛生相關工作的管理和專業技術人才服務能力現狀及需求、存在的問題等,為國家衛健委完善實施“國培項目”全國基層衛生人才能力提升項目提供第一手資料。今年應國家衛健委基層司及能力建設和繼續教育中心的委托,對北京、福建、山西以及國家衛健委直屬的10多家申遠程繼續醫學教育機構進行了實地考核與評審


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